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    2017年4月管理心理学

    卷面总分：100分     试卷年份：2017.4    是否有答案：有   

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    试题序号

    在领导行为PM分析模型中，M区域代表

    • A、低绩效一低维持
    • B、高绩效一高维持
    • C、高绩效一低维持
    • D、低绩效一高维持
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    下级机构既受上级部门的管理，又受同级职能管理部门的业务指导的组织结构形式是

    • A、团队组织结构
    • B、事业部式组织结构
    • C、矩阵式组织结构
    • D、直线职能式组织结构

    泰勒的理论虽然被称为是一种“心理革命”与科学管理，但仍有很大的局限性。主要有

    • A、经济人假设的人性观
    • B、机械的管理模式
    • C、工人不必参与管理
    • D、管理方法缺乏科学性
    • E、劳资关系的协调缺乏社会基础和规律

    合理的领导素质结构包括哪几个方面?

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