理查德•达夫特将典型组织分为四个分析层次，即（）-云南自考网

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第五章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

1

理查德•达夫特将典型组织分为四个分析层次，即（）

A、人
B、群体部门
C、组织
D、跨组织集合或社区
E、单元

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布朗认为激励是人们一些信念的结果，这些信念不包括（）

A、一个人努力的结果是绩效
B、一个人因有绩效这一个媒介而得到报酬
C、一个人得到报酬后，看到报酬的价值
D、一个人期望的目标是奖励

VIE理论中的“V”代表（）

A、效价
B、手段
C、期望
D、目标

网络型组织的调节器指的是（）

A、网络组织文化
B、管理运行机制
C、网络战略目标
D、网络结点

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