欢迎来到云南自考网!云南自考网为考生提供云南自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以云南教育考试院https://www.ynzs.cn/为准。

联系我们:  0871-64332211

距离10月自考准考证打印时间32

距离10月自考考试时间36

考生服务:

  • 实践考核|
  • 转考免考|
  • 云南自考网> 试题题库列表页> 15.下列选项属于人员素质配置性测评的特点是()。(2017.10)

    2017年10月人力资源管理(一)(00147)

    卷面总分:100分     试卷年份:2017    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    15.下列选项属于人员素质配置性测评的特点是()。(2017.10)

    • A、测评结果区分度高

    • B、测评内容全面广泛

    • C、测评标准客观严格

    • D、测评标准选择灵活

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    2.随着科学技术的飞速发展,世界进入了一个人力资源管理的崭新时代,美国学者彼得·德鲁克论文《传统人事部门,再见!》的发表就是重要标志。该论文发表的时间是()。(2017.10)

    • A、1966年

    • B、1976年

    • C、1986年

    • D、1996年

    17.美国学者班杜拉认为,人是通过观察模仿而学会新的行为的。他提出的理论被称为()。(2017.10)

    • A、成人学习理论

    • B、刺激反应理论

    • C、社会学习理论

    • D、人员匹配理论

    4.ERG理论中R代表的需要层次是()。(2017.10)

    • A、生存需要

    • B、关系需要

    • C、成长需要

    • D、生理需要

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    查看云南自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习

    进入在线刷题