合理分配工作、合理进行“职务设计”、工作丰富化对人才来说是一-云南自考网

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试题序号

6

合理分配工作、合理进行“职务设计”、工作丰富化对人才来说是一种（）

A、目标激励
B、榜样激励
C、任务激励
D、培训激励

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（名解）跨国公司

企业实施技术创新战略，一般应抓好的工作环节有（）

A、发挥现有技术的优势，创造新的优势
B、培育人才优势，发挥人才优势
C、提高投入，发挥资本技术效应
D、搜集最新技术信息，力争技术开发的主动权
E、建立技术储备，抢占高新技术制高点

根据企业文化的层次结构，企业厂区厂貌文明环境情况所体现的企业文化属于精神层文化。（）

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