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    2022年10月组织行为学

    卷面总分：100分     试卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
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    试题序号

    建设性冲突显著的特征是（）

    • A、阻碍沟通
    • B、关心胜负
    • C、关心目标
    • D、针对人
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    用于描述临时性工作任务群体发展变化情况的模型是（）

    • A、群体发展五阶段模型
    • B、间断-平衡模型
    • C、塔克曼模型
    • D、虚拟模型

    团队工作的主旨是委托和（）

    • A、激励
    • B、授权
    • C、冲突
    • D、信任

    团从内部心理状态来看，激励就是激发人（）

    • A、需要
    • B、动机
    • C、态度
    • D、行为
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